我们期望您:
1.逻辑能力、理解能力、学习能力强,擅长不断学习新知识(不同客户跨行业的知识非常多)
2.擅长沟通,表达能力、协调能力强,头脑灵活,合作思维
3.性格乐观,充满希望
4.目标导向,勇往直前,抗挫折能力强,富有韧性,能坚持
5.本科以上学历,985院校优先,专业不限
工作职责:
·与分析客户的职位需求和公司现状,确定客户的关键需求;
·通过各种渠道寻找合适的候选人,并电话进行沟通;
·面试和甄选候选人,根据客户的需求和特点,推荐合适的候选人;
·协调客户面试,及时解决面试过程中遇到的问题;
·协调薪酬谈判和录用通知书的签署,进行候选人背景调查;
·候选人入职前、中、后的跟踪服务,为候选人提供相应的职业发展建议;
·维护候选人关系,及时了解市场动态,挖掘客户信息,进行业务拓展。