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大学生求职“稳定不看薪”?
作者:人和 时间:2020/10/12 阅读:914次
实习就业网(www.shsxjy.com)实习生导语:自疫情暴发以来,今年找工作的大学生中,抱着“稳定不看薪”心态的毕业生越来越多。许多大学生在找工作时不再单纯追求高工资、高待遇,更注重工作的稳定性和企业文化等其他因素,有品牌实力的互联网企业再次成为大学生求职的首选。

互联网之外,医疗行业也成为2021届毕业生眼中的一个“风口”。某知名求职网发布的《2020中国优秀大学毕业生需求和求职报告》显示,生物制药相关行业招聘量扩大,且医科毕业生的求职感觉最好,觉得“求职难”的学生比例最低。

以前,很多企业都会以高薪吸引“优秀人才”,现在面对这样的转变,在招聘策略上会做什么样的相应调整?怎样才能使毕业生脱颖而出?对许多大学毕业生而言,同学朋友之间“晒薪水”的举动是不可避免的。学生之间互相交流就业信息的少,很少有人真正去了解别人在做什么,很多时候从头到尾互相打探的都是一个“数字”。小钟去年毕业的时候告诉记者,他刚毕业的时候压力很大,部分原因是因为“找工作的同学薪水都很高”,这让自己的心理标准也提高了。疾病爆发后,他觉得稳定的职业发展比工资更重要。

据专家分析,2020年秋季国内疫情逐渐稳定有所好转,就业市场的招聘需求和人才供给均逐渐释放,而求职者端活跃度的恢复速度更快,使求职竞争较春季更加激烈。面临特殊的环境,2021届毕业生对一些“新的发展机遇”格外关注。七月份,人力资源和社会保障部与市场监管总局、国家统计局联合发布了9个新职业,其中“区块链工程师”“网络行销师”等互联网相关职业占据了5个席位。

这一新型职业的出现,引起了同学们的广泛关注。与去年相比,互联网“大工厂”在秋招中公开的职位数量均有大幅增加。数据显示,将向2021年应届毕业生开放5000个就业岗位,预计整体招聘数量比去年增加42%,这是有史以来最大的一次招聘。秋招对应届生开放了6000多个工作岗位,这个数字超过了公司往年同期的招聘规模。

除了因特网,医疗行业也成为2021届毕业生眼中的“风口”。应届生求职网联合发布的《2020中国优秀大学毕业生需求与求职报告》显示,生物制药相关行业的招聘人数不断增加,医学生对求职的感觉最好,认为“找不到工作”的比例最低。

另外,很多以前对公务员、事业单位不感兴趣的大学生,也开始思考这个职业的发展方向。”我已经做好参加考试的准备。这主要是由于疫情爆发后,需要更稳定一点的工作。浙江大学计算机学院研究生晨晨告诉记者。还有一部分大学毕业生面临着难以预料的求职环境,选择继续深造。”以前我也是打算本科毕业直接工作的,但疫情爆发后觉得还是慢点好。阿琳是湖南大学信息科学与工程的学生。

近年来,教育机构也成为越来越多大学毕业生的选择。但是受到此次疫情的影响,这些机构的工作机会出现“不稳定”。在杭州一家负责招聘的教育机构接受采访的安雨告诉记者:“很多学生因为找工作难,教育机构的门槛相对较低。但存活率并不高,预计他们明年暑假之前还会“跑路”。

很多面对选项困惑的同学,主要问题是‘焦虑’。实习、毕业论文、找工作都压在头上,他们感觉压力大,也比较盲目,不知道怎么选择。对不同学生的不同焦虑,小编的建议是:“每个人跟着自己的节奏就好。”
来源:实习就业网原创
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